Główna treść strony
Nabór na stanowisko REFERENT DS. FINANSOWYCH
Dyrektor Gminnego Centrum Kultury w Dąbrówce
Ogłasza nabór na stanowisko
REFERENT DS. FINANSOWYCH w wymiarze ¼ etatu
Dyrektor Gminnej Biblioteki Publicznej w Dąbrówce
Ogłasza nabór na stanowisko
REFERENT DS. FINANSOWYCH w wymiarze ¼ etatu
Łącznie 2 x ¼ etatu
Wymagania niezbędne stawiane kandydatom:
1. Wykształcenie wyższe ekonomiczne lub pochodne.
(W przypadku braku kandydatów dopuszcza się osoby w trakcie kontynuacji studiów lub osoby z wykształceniem średnim z kilkuletnim stażem pracy w dziale finansowo – księgowym).
2. Znajomość zasad rachunkowości oraz przepisów podatkowych.
3. Znajomość obsługi komputera i programów „Płatnik” i „Budżet”.
Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość przepisów samorządowych instytucji kultury
2. Umiejętność pracy w zespole
3. Komunikatywność, lojalność, dyskrecja
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
I. Prowadzenie rachunkowości jednostek zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami:
1. Przygotowanie dokumentów, kontrola ich legalności i rzetelności oraz sprawdzanie pod względem formalnym i rachunkowym do wykonania dyspozycji środkami pieniężnymi zgodnie z terminami i aktualnymi planami finansowymi.
2. Kompletowanie rachunków i przygotowanie do podjęcia kwot czekiem.
3. Prowadzenie ewidencji księgowej jednostek oraz urządzeń analitycznych.
4. Prowadzenie ewidencji księgowej środków trwałych, materiałów i księgozbiorów.
5. Miesięczne uzgadnianie stanów kont w ewidencjach jednostek i sporządzanie zestawień wynikowych.
6. Opracowanie sprawozdań jednostkowych z zakresu prowadzonych ewidencji.
7. Sporządzanie listy płac pracowników Gminnego Centrum Kultury i Gminnej Biblioteki Publicznej.
8. Rozliczanie składek ZUS od wypłacanych wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi terminami określonymi ustawą i naliczanie zasiłków rodzinnych, chorobowych i innych zgodnie z obowiązującymi przepisami.
9. Naliczanie i rozliczanie z Urzędem Skarbowym podatku dochodowego od osób fizycznych od wypłacanych pracownikom wynagrodzeń na podstawie umowy o pracę i od wypłat z tytułu umów zlecenia i umów o dzieło zgodnie z terminami określonymi ustawą.
10. Inne zadania zlecone przez Dyrektora GCK i GBP.
Wymagane dokumenty:
1. Życiorys (CV)
2. List motywacyjny
3. Dokument poświadczający wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o stanie odbywanych studiów)
4. Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Gminnego Centrum Kultury i Gminnej Biblioteki Publicznej w Dąbrówce ul. T. Kościuszki 14 A, z dopiskiem „ Dotyczy naboru na stanowisko referent ds. finansowych w Gminnym Centrum Kultury i w Gminnej Bibliotece Publicznej w Dąbrówce w terminie do dnia 18.12.2008r.
Aplikacje, które wpłyną po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV ( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) powinny by opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr. 101, poz. 926 z późn. zm.)
Rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami odbędzie się dnia 19 grudnia 2008 r. o godzinie 12.00.
Wytworzył: | brak danych, data: brak danych r., godz. brak danych |
---|
Wprowadził: | Tomasz Kostrzewa, data: 11.12.2008 r., godz. 23.00 |
---|
Ostatnia aktualizacja: | Adam Klusek, data: 08.09.2016 r., godz. 13.41 |
---|
Rejestr zmian:Czas | Administrator | Opis zmiany |
---|
08.09.2016 r., godz. 13.41 | Adam Klusek | Zmiana przynależności strony |
11.12.2008 r., godz. 23.00 | Tomasz Kostrzewa | Dodanie strony do BIP. |